Telangana CM assures support to BrahMos Aerospace for its expansion
Корпоративная культура компании «БраМос»
Руководящий принцип компании «БраМос» заключается в стимулировании технологического и стратегического прогресса, формировании общей культуры и создании благоприятной среды для обучения с использованием сильных сторон Компании с целью достижения максимальной эффективности в работе.
Наш путь к успеху и непрерывному росту включает:
Дух первенства: стремление к достижению наилучших результатов, уверенность в собственных силах и воля к победе, которые ведут нас к цели – стать лидером на мировом рынке.
Преодоление барьеров: высокотехнологичные стандарты и превосходство нашей продукции свидетельствуют о нашем постоянном стремлении двигаться вперёд, не останавливаясь на достигнутом.
Дисциплина исполнения: выбор целей и стремление к их досрочному достижению стало нашей мантрой.
Успех «БраМос» обусловлен не только нашими высококлассными инновациями и технологиями, но также устремлённостью и энтузиазмом наших сотрудников
Инновации и лидерство: применяются на разных уровнях для формирования чёткого видения и лучшего понимания, что приводит к преобразованию идей в действия, направленные на достижение лучших результатов в установленные сроки.
Совместная работа: идеальное слияние двух разных культур, Индии и России, способствует преодолению языковых барьеров, укреплению доверия между партнёрами и созданию благоприятной среды для взаимного обучения.
Неизменные ценности: всестороннее руководство Компанией как единой командой, соблюдение высочайших этических стандартов, добросовестное выполнение взятых на себя обязательств с учётом потребностей и ожиданий наших клиентов.
Разносторонние и талантливые сотрудники: мы считаем, что наша Компания – это единая семья. Такое сочетание богатого опыта с новыми молодыми и талантливыми умами поможет нам укрепить позиции на международной арене.
«БраМос» служит прекрасным примером многолетней дружбы между Индией и Россией. Он продолжает мотивировать и вести нас к тому, чтобы стать компанией, которой мы стремимся быть, благодаря предвидению, совместному подходу и правильной корпоративной структуре, использующей наши сильные стороны.